Headhunter Frankfurt, Engineers
★★★★★
Sehr gute Betreuung und fachl. Beratung. Es ging wirklich um mich und meine Anforderungen an eine neue Position. Der Best-Fit und nicht der Umsatz stand im Vordergrund. Danke Euch!
Leiter (m/w/d) Projektabwicklung
Kandidat Maschinenbau

Teamleiter (m/w/d) Konfigurationsmanagement – Schiffbau | Hamburg

Bremen, Hamburg

Vollzeit

Beginn: 01.03.2023

Job-Kennziffer: 1600701-dm

Unser Mandant ist ein privat geführtes, unabhängiges Unternehmen mit norddeutschen und internationalen Standorten und bietet maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen. Mehr als 1.500 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im In- und Ausland tragen jeden Tag dazu bei, etwas Besonderes zu schaffen.

Um den Erfolg weiter fortzuführen suchen wir Sie, als Teamleiter (m/w/d) Konfigurationsmanagement, im Raum Bremen oder Hamburg.

Was Sie geboten bekommen:

  • Die Förderung des Arbeitsumfeldes, das zum Bleiben einlädt
  • Spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • Eine Anstellung im IG-Metall Tarifvertrag mit 35 Wochenarbeitsstunden

Ihr Ansprechpartner:

Herr Daniel Meyer

040 2285 1696 0 Jetzt bewerben
Personalvermittlung Berlin

Was Sie mitgestalten:

  • Als Leiter des Konfigurationsmanagementteams verstehen Sie es, ein Team innerhalb eines Marineprojektes unseres Mandanten fachlich zu führen sowie alle Aktivitäten zu planen und zu steuern
  • Zusammen mit Ihrem Team von zwei Mitarbeitern stellen Sie die Einhaltung der Vorgaben des technischen und administrativen Konfigurations-/Obsoleszenz- sowie des Änderungsmanagements sicher
  • Sie und Ihr Team stimmen sich eng mit weiteren Fachabteilungen sowie Unterauftragnehmern ab, sind für die Themen, wie z-B. aktueller Projektstand, Spezifikationen von Änderungen und Freigaben der direkte Ansprechpartner für den Auftraggeber und berichten an den Projektleiter
  • Sie verantworten die korrekte Dokumentation aller Konfigurationen über den gesamten Lebenszyklus
  • Gemeinsam mit Ihrem Team wirken Sie innerhalb Ihres Fachgebietes an den Prozess- und Tool-Verbesserungen mit. Hierzu stimmen Sie sich mit weiteren Fachteams anderer Projekte ab
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Was Sie mitbringen:

  • Sie haben eine Ausbildung zum Techniker oder ein abgeschlossenes technisches Studium
  • Sie verfügen über Erfahrung im Bereich Konfigurationsmanagement und/oder Obsoleszenzmanagement
  • Eine Bereitschaft an Dienstreisen (bis zu 5%) bringen Sie mit
  • MS Office-Anwendungen und ERP-Systeme sowie gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich
  • Gute Kommunikationsstärke, aktive Zusammenarbeit im Team und sehr gutes Schnittstellenmanagement runden Ihr Profil ab
  • Eine Lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise, mit einer hohen Auffassungsgabe und einer proaktiven Handlungsweise, die sich gut in ein agiles Arbeitsumfeld einfügt, ist für Sie selbstverständlich

Wir freuen uns auf Sie:

Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.

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Stärken, die Sie auszeichnen:

Kommunikationsstark

Lösungsorientiert

Hohe Auffassungsgabe

Proaktive Handlungsweise

Was unsere Kunden über uns sagenDas sagen unsere zufriedenen Mandanten und Kandidaten
★★★★★
Sehr professionelle Abwicklung während des gesamten Bewerbungsverfahrens. Angefangen von schnell aufeinander folgenden Terminen für das erste und zweite Bewerbungsgespräch bis hin zur Kostenerstattung der Reisekosten. Meine Anforderungen an eine neue Position wurden hervorragend erfüllt.
Und das beste zum Schluss ist die hohe Wertschätzung gegenüber dem Bewerber.
Für mich als Bewerber war die Zusammenarbeit hervorragend und ich kann MEYHEADHUNTER uneingeschränkt weiterempfehlen.
Leiter (m/w/d) Entwicklung und Konstruktion
Kandidat Schaltanlagenbau
★★★★★
Sehr freundlicher und professioneller Umgang, von der Kontaktaufnahme über die Beratung bis hin zur Begleitung der Vorstellungsgespräche. Das fachliche Know-How bezüglich der zu besetzenden technischen Position liegt im oberen Bereich der Personalvermittler. Auch wenn ich mich letztendlich für eine andere Position entschieden habe, kann ich MEYHEADHUNTER uneingeschränkt weiterempfehlen.
Projektmanager (m/w/d) - Automatisierungstechnik
Kandidat Systemautomation
★★★★★
Sehr gute Kommunikation und Informationsfluss.
Sehr freundlich und professionell.
Konstrukteur (m/w/d)
Kandidatin Sondermaschinenbau