Agraringenieur (m/w/d) Futtermittelrezeptur | Hamburg

Abteilungsleiter (m/w/d) Kältetechnik | Freiburg

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Freiburg

Vollzeit

70.000 - 80.000 EUR

Job-Kennziffer: 1600814-dm

Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen, das sich auf technische Gebäudeausrüstung spezialisiert hat und bietet umfassende Dienstleistungen in den Bereichen Klima-, Lüftungs-, Heizungs- und Kältetechnik sowie Reinraum- und Gebäudetechnik an. Das Leistungsspektrum umfasst Planung, Lieferung, Montage, Wartung und Instandhaltung — von kleineren Gewerbebauten bis hin zu komplexen Großprojekten wie Krankenhäusern, Laboren, Industrieanlagen oder Rechenzentren.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir Sie, als Abteilungsleiter (m/w/d) Kältetechnik, im Raum Freiburg.

Wir – MEYHEADHUNTER Stuttgart – freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Was Sie geboten bekommen:

  • Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre
  • Flache Hierarchien
  • Individuelles Onboarding
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren
  • Bike Leasing
  • Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten
Portraitfoto von Herr Daniel Meyer

Ihr Ansprechpartner:

Herr Daniel Meyer

040 2285 1696 0 Jetzt bewerben
★★★★★
Projektmanager (m/w/d) - Automatisierungstechnik
Kandidat Systemautomation
Sehr freundlicher und professioneller Umgang, von der Kontaktaufnahme über die Beratung bis hin zur Begleitung der Vorstellungsgespräche. Das fachliche Know-How bezüglich der zu besetzenden technischen Position liegt im oberen Bereich der Personalvermittler. Auch wenn ich mich letztendlich für eine andere Position entschieden habe, kann ich MEYHEADHUNTER uneingeschränkt weiterempfehlen.

Wie Sie mitgestalten:

  • Zentraler Ansprechpartner für Mitarbeiter und Kunden
  • Aufbau und Führung eines Teams von bis zu 6 Mitarbeitenden
  • Vertriebsorientierte Ausrichtung, gepaart mit ergebnisorientiertem Denken und Handeln
  • Umsatz- und Ergebnisverantwortung
  • Betreuung der Bestandskunden sowie strategische Gewinnung von Neukunden
  • Aufbau eines Netzwerks insbesondere zu lokalen Planungsbüros und potenziellen
  • Auftraggebern
  • Planung, Kalkulation und Ausarbeitung von Angeboten in enger Abstimmung mit den
  • zuständigen Regionalleitungen
  • Aufbau und Führung einer Serviceorganisation mit Kleinanlagenbau
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Was Sie mitbringen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung / Versorgungstechnik oder vergleichbare Ausbildung als stattl. Geprüfter Techniker / Meister mit entsprechender Berufserfahrung
  • Mindestens 10- jährige Berufserfahrung als Generalist mit Ergebnisverantwortung im Anlagenbau mit den Gewerken Klima, Lüftung, Kältetechnik, Regelungstechnik, z.B. in der Projektleitung
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Führung eines kleineren Teams
  • Einschlägige Erfahrung im Dienstleistungsbereich, insbesondere in der Wartung und dem Betreiben von Anlagen im o.g. Bereich

Wir freuen uns auf Sie:

Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.

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Stärken, die Sie auszeichnen:

Kooperativer Führungsstil

Hohe Eigenständigkeit

Kommunikationsstärke

Kein Anschreiben notwendig
Rückmeldung binnen 5 Werktagen
Absolute Diskretion