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Bisher der beste Headhunter-Kontakt mit einer professionellen, emphatischen Art! Herzlichen Dank!
Projektleiter
Kandidat Elektrotechnik

Leiter (m/w/d) Technik und Entwicklung | Hamburg

Hamburg

Vollzeit

Beginn: 01.03.2023

Job-Kennziffer: 1600695-dm

Unser Mandant ist ein Hamburger Familienunternehmen. Ein führender Entwicklungspartner in der Elektronikbranche mit mehr als 200 Mitarbeitern. Dort schafft man technologische und innovative Lösungen, die einzigartige Produkte werden.

Zur Verstärkung des Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie, als Leiter (m/w/d) Technik und Entwicklung, in Hamburg.

Was Sie geboten bekommen:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden und wirtschaftlich stabilen, international agierenden Familienunternehmen
  • Eine spannende Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum erwartet Sie
  • Wertschätzende Hands-on Transformationskultur in flachen Hierarchien – dynamisch, kollegial und motiviert
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, mit einer attraktiven Vergütung und 30 Tage Erholungsurlaub
  • Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, inkl. Home-Office und Vertrauensarbeitszeit
  • Unser Mandant unterstützt Sie in Ihren Zielen, entwickelt Sie fachlich und persönlich weiter

Ihr Ansprechpartner:

Herr Daniel Meyer

040 2285 1696 0 Jetzt bewerben
Personalvermittlung Ingenieure, Elektoingenieur in der Konstruktion, Personalberatung Berlin

Wie Sie mitgestalten:

  • Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung der mitarbeitenden KollegInnen im Bereich Technik und Entwicklung – Verbindungstechnik (Elektronik und Mechanik) sowie Verarbeitungstechnik 
  • Ebenfalls verantworten Sie Aufbau und Struktur des Projektmanagements und -controllings für diesen Bereich
  • Sie entwickeln Prozesse weiter, steigern die Produktivität der Abteilung und bauen somit die Organisation strategisch aus
  • Entwicklungsprozesse werden von Ihnen weiterentwickelt und Sie strukturieren die strategische Machbarkeit und Fähigkeit zu Produkten
  • Ebenfalls verantworten Sie Aufbau und Struktur des Projektmanagements und -controllings für diesen Bereich
  • Sie unterstützten Ihr Team und ggf. externe Entwicklungsteams bei der Spezifizierung, Konzeption und erfolgreichen Durchführung von Projekten und bauen so unter anderem externe Dienstleister auf
  • Sie unterstützen Ihr Team und ggf. externe Entwicklungsteams bei der Spezifizierung, Konzeption und erfolgreichen Durchführung von Projekten
  • Gemeinsam mit Ihrem Team und dem Vertrieb erarbeiten Sie die Strategie für Produktinnovationen und die dazugehörige Produkt-Roadmap
  • Sie analysieren den Markt und die Wettbewerbssituation und leiten Technologiestandards für eigene Produkte und Optimierungsmöglichkeiten ab
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Was Sie mitbringen:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium in der Elektrotechnik oder der Mechatronik
  • Zudem konnten Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung im technischen Umfeld mit Führungsverantwortung sammeln
  • Sie haben die Fähigkeit, komplizierte, technische und organisatorische Sachverhalte prägnant und verständlich darzustellen und sind im Umgang mit klassischen sowie agilen Projektmanagementmethoden vertraut
  • Durchsetzungsstärke und eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsstärke, ein analytisches Denkvermögen sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsweise und strategisches Verständnis zeichnet Sie aus
  • Sie können sich verhandlungssicher auf Deutsch und fließend auf Englisch verständigen

Wir freuen uns auf Sie:

Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.

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Stärken, die Sie auszeichnen:

Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke

Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Analytisches Denkvermögen

Strategisches Verständnis

Was unsere Kunden über uns sagenDas sagen unsere zufriedenen Mandanten und Kandidaten
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Wir arbeiten seit ca. 2 Monaten mit Daniel Meyer zusammen und bisher haben wir sehr gute Erfahrungen gesammelt. Daniel versteht einfach unseren Bedarf und stellt auch systematisch Fragen, um offene Punkte zu klären. Regelmäßiges Feedback und ein Top Matching! Die erste Vermittlung ist bereits erfolgt.
HR Management
Mittelstandsunternehmen Robotik
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Sehr freundlich und verständnisvoll, geht auf Betriebe, aber auch auf die Bewerber ein. Informativ und strukturiert. Würde ich jederzeit weiterempfehlen.
Fachplanerin
Kandidatin Bauingenieurwesen
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Sehr kompetent, authentisch und realitätsnah. Fühlten uns jederzeit hervorragend beraten.
Geschäftsführer
Mittelstandsunternehmen Elektrotechnik