Headhunter München

Headhunter München für technische Experten und Führungskräfte

Gerade in den Führungsebenen der Hightech-Branchen wie zum Beispeil dem Maschinenbau und Anlagenbau bedarf es fachlich wie strategisch gut ausgebildeter Experten und Führungskräfte, die Persönlichkeit mitbringen und dazu die erforderliche emotionale Intelligenz. Experten in Ihrem Metier, zumeist Ingenieure und demzufolge gesucht. Was wiederum beim Rekrutieren einen erheblichen Aufwand nach sich zieht. Überlassen Sie den uns, dem Headhunter München: Wenn Sie die Position eines Experten oder einer Führungskraft in Ihrem Unternehmen besetzen möchten, finden Sie mit Executive Search by MEYHEADHUNTER einen Weg, der Ihnen in dieser Frage größtmögliche Chancen auf eine überzeugende Lösung bietet.

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Meyheadhunter Daniel Meyer, Headhunter, Ihre Headhunter, Personalberater

Ihr persönlicher Ansprechpartner

Daniel Meyer
managing director

daniel.meyer@meyheadhunter.de
+49 (0) 4103 / 188 29 26

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Headhunter München für Positionen im Engineering

Für anspruchsvolle Aufgaben, wie sie zum Beispiel mit der Funktion eines Geschäftsführers verbunden sind, ist die Auswahl an geeigneten Experten oder  Führungskräften überschaubar. Was das anbelangt, kommt uns wie Ihnen die Spezialisierung auf den Bereich Engineering zugute. Indem wir unser Executive Search darauf beschränken, erweitern sich gleichzeitig Ihre Möglichkeiten.

Wir kennen den Markt, verfügen über entsprechende Erfahrungen, wissen um die personellen Anforderungen, und wir arbeiten im Headhunting mit der Richtschnur in langjährig entwickelten Prozessen. Wir heißt in dem Fall für Sie geschulte Headhunter und Personalberater, die sich wissenschaftlich bewährter Methoden bedienen, um die Eignung der potenziellen Führungskräfte zu prüfen. Für unsere Arbeitsweise bedeutet die Professionalität, dass Sie einen persönlichen Ansprechpartner haben, der Diskretion sichert und für Transparenz in den Abläufen sorgt. All das auf dem kurzen Entscheidungswege.

Executive Search by MEYHEADHUNTER

Den entscheidenden Anfang im Executive Search by MEYHEADHUNTER macht das Stellen- und Anforderungsprofil. Es bildet neben den sich aus der Position des Experten oder der Führungskraft ergebenden notwendigen Fähigkeiten ebenso die wünschenswerten ab. Wir entwickeln es gemeinsam mit Ihnen, um sicherzustellen, dass Sie in den Profildaten auch die Angaben wiederfinden, die für Sie und Ihr Unternehmen von hoher Relevanz sind.

Eine einfache Gleichung: Je präziser die Vorgaben, um so effizienter die Suche beim Headhunting. Für die beziehen wir unsere interne, kontinuierlich aktualisierte Datenbank genauso ein wie wir in persönlichen Netzwerken und Businessplattformen recherchieren.

Nach den telefonischen Sondierungsgesprächen folgen die offiziellen, zu den wir in Frage kommende Kandidaten zu einem inhaltlich vertiefenden Gespräch einladen. Unsere in Management Development Instruments erfahrenen Headhunter München wenden dazu auch Analysetools der Eignungsdiagnostik an. Die gewonnenen Profildaten fließen in das Qualifikationsprofil und münden im Falle einer Eignung in einer Empfehlung unsererseits an Sie.

Headhunter München ist MEYHEADHUNTER

Die Stelle eines Experten oder einer Führungskraft besetzen ist oft mit einer Position in der Konstruktion, dem Vertrieb, dem Einkauf oder in der Geschäftsführung verbunden. Deswegen ist das Headhunting bei uns mit bei der Geschäftsführung angesiedelt, die im Headhunt-Prozess mit den Beratern kooperiert. Selbstverständlich enden unsere Leistung nicht bei einer erfolgreich abgeschlossenen Suche. Ob Sie Referenzen wünschen oder Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und -abschluss mit dem künftigen Kandidaten, Executive Search by MEYHEADHUNTER bedeutet auch das.

Wir sind, in München und Umgebung, in folgenden Branchen für Sie tätig:

  • Automobilindustrie
  • Chemieindustrie
  • Elektrotechnik
  • Energie-, Umwelt- & Versorgungstechnik
  • Luft- & Raumfahrttechnik
  • Maschinenbau & Anlagenbau
  • Metallindustrie
  • Stahlindustrie
Headhunter für Führungskräfte & Experten - MEYHEADHUNTER